Job Description 募集要項

雇用形態

正社員（試用期間3ヶ月）

募集職種

工事スタッフ（工事チーム）

給与

214,830円（基本給186,000円 + 固定残業代28,830円）〜

• 18歳入社の場合
• 時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として20時間相当額を支給し、20時間相当額を超える時間外労働手当は追加で支給。
• 試用期間中は固定残業代は無し。実際の時間外労働分を支給。

賞与

年2回（6月、12月）

• 2022年度実績 合計2ヵ月分

勤務時間

8:45~17:30（実働8時間、休憩45分）

• 工事によっては、夜間工事もあります。

勤務地

本社（大阪府摂津市）

• 日本全国の工事を行いますので、宿泊を伴う出張があります。

休日休暇

会社規程による。土・日休み。
年間122日（2023年度）
有給休暇、慶弔休暇、アニバーサリー休暇（年1回）

• 工事によっては、土日出勤もあります。

諸手当

各種社会保険完備、交通費全額支給
出張手当・食事手当（会社規程による）
退職金あり（中退共に加入）

Welfare 福利厚生

資格取得
補助制度

業務に必要な資格は、会社負担で仕事中に取得が可能です。
施工管理技士等、合格すると奨励金がもらえる資格もあります。

アニバーサリー
休暇

有給休暇とは別に、年1回のアニバーサリー休暇があります。

社員食堂

カフェテリア形式の社員食堂があります。

Interview 社員インタビュー

工事部 H・S

2022年キャリア採用・20代後半

現在の仕事内容は？

傷んだ上下水道管を、芦森グループが独自開発した材料を使用して、リニューアルする工事を日々こなしています。
力仕事ではなく最先端のライニングシステム、TVカメラシステム、穿孔ロボット等を利用して遠隔操作による作業がメインとなります。また効率的な作業を目指し、日々のメンテナンスを含め皆で意見を出し合いながら作業方法及び設備の改善・改良も行っています。見えないインフラを縁の下の力持ちとして支え社会に貢献しています。

入社して良かったことは何ですか？

前職は有休が取りにくかったのですが、年間休日が122日もあるうえに有休が取りやすく働きやすい職場です。年３回（GW・夏・年末年始）に長期休みがあるのも非常に良いです。工事出張の時以外は残業もほぼ無いので、プライベートの時間も大切にできます。

どんな資格を持っていますか？

前職は営業だったので、建設業で使うような資格は全くもっていません。会社負担で資格を取りに行かせてもらえるので、今後は小型クレーンやフォークリフトなど必要な資格はどんどん取りたいと思っています。

会社の雰囲気はどうですか？

20代から60代までの社員がいますが、年齢関係なく相談したり意見を言いやすい環境です。特に工事チームは出張で同行することも多いので、チーム内で親しくなっています。

出張はどんなところにどれくらい行きましたか？

日本全国の工事に行きます。一番遠かったのは北海道です。２週間ほど行きました。出張中は個室のホテルに滞在します。出張期間中は出張手当と食事手当の支給があります。

Schedule 1日の仕事の流れ

• 8:45

  会社での朝礼

• 9:00

  現場移動（工事車両）

• 10:00

  現場ミーティング

• 10:10

  現場の準備作業

• 10:40

  施工

• 12:00

  昼食

• 12:45

  施工

• 15:00

  現場の片付け

• 16:00

  移動（工事車両）

• 17:30

  会社での終礼